Principales fonctions

Poste régulier à temps complet, partagé entre deux campus.

Lieu de travail
Bibliothèque du Cégep et UQAT, campus de Val-d’Or et d’Amos.

Nom du supérieur immédiat
Mme Miriam Lefebvre, coordonnatrice de la bibliothèque et des moyens d’enseignement

Principales fonctions
Le rôle principal et habituel de cette personne consiste à un ensemble de tâches visant le développement, l’animation, l’organisation, la planification et l’évaluation des activités de la bibliothèque, de même que des activités reliées au développement et à l’utilisation des sciences de l’information.

Les principales fonctions seront :

• Collaborer avec les autres spécialistes en science de l’information pour contribuer au développement, à l’organisation, au traitement et à la diffusion de la collection documentaire en fonction des orientations institutionnelles et des plans stratégiques ;
• Préparer et fournir à la clientèle des activités de formation portant sur les compétences informationnelles et numériques adaptées à leurs besoins, notamment sur les sujets de recherche simple et avancée, de veille informationnelle, d’intégrité intellectuelle (guide méthodologique, droit d’auteur), de gestion bibliographique (EndNote, Zotero) ;
• Collaborer avec le personnel enseignant, professoral et professionnel pour intégrer pédagogiquement le développement des compétences informationnelles liées aux programmes d’études ;
• Apporter un support aux étudiants, enseignants, chercheurs en lien avec des demandes de recherches documentaires par différents moyens : sur place, au téléphone et en référence virtuelle ; 
• Participer à la gestion, au développement et à l’utilisation des plateformes technologiques de la bibliothèque qui favorisent l’accès à la documentation et à l’information visant à soutenir les activités d’apprentissage, d’enseignement et de recherche ;
• Participer à différents comités de l’UQAT, du Cégep, du PBUQ, du réseau des Universités du Québec et de la Fédération des Cégeps et réaliser des travaux découlant de ces derniers ;
• Contribuer aux maillages avec l’École d’études autochtones de l’UQAT et les autres partenaires dans un but d’autochtonisation des bibliothèques de campus ;
• Participer à la cueillette et l’analyse de données statistiques en lien avec les activités de la bibliothèque ;
• Collaborer au développement d’outils d’aide et d’information servant à promouvoir et à faciliter l’utilisation des services offerts par la bibliothèque ;
• Au besoin, assurer le service au comptoir du prêt ;
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Qualifications
Détenir un diplôme universitaire de deuxième cycle (maîtrise) en Sciences de l’information.

Exigences particulières :

• Avoir une grande aisance à utiliser les outils de Microsoft Office et Office 365 ainsi que s’adapter à différentes technologies de l’information ;
• Avoir de fortes aptitudes pour la communication, le travail d’équipe et le service à la clientèle ;
• Posséder une excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite. Un test pratique vérifiera les connaissances ;
• Démontrer un bon sens de l’organisation, de la planification et du leadership ;
• ·Avoir une bonne maîtrise de la langue anglaise ;
• Posséder un permis de conduire valide de classe 5 pour assurer les déplacements entre les campus.

Conditions de travail
Horaire de travail : 35 heures par semaine selon les besoins et horaire du service. Les heures seront divisées en alternance entre les campus de Val-d’Or et d’Amos.
Salaire : entre 54 442 $ et 93 306 $, selon la scolarité et l’expérience.
Date de début : Dès que possible en août 2025, selon les disponibilités de la personne retenue.

Date d’affichage : 19 juin 2025

Postuler
Toute personne éligible doit présenter sa candidature, accompagnée de son curriculum vitae, directement sur notre site web à l’adresse : https://www.cegepat.qc.ca/emplois-avantageux-cegep/, LE OU AVANT LE 30 JUILLET 2025, choisissez le poste désiré et cliquez sur Postuler.

Seules les candidatures retenues pour fin d’entrevue de sélection seront contactées. Nous remercions à l’avance les candidats et candidates qui auront postulé. Le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue adhère à un programme d’accès à l’égalité et encourage les personnes qualifiées, femmes et hommes, membres de minorités visibles et ethniques, autochtones et personnes handicapées, à soumettre leur candidature. Vous pouvez, si vous le désirez, indiquer votre appartenance à l’un des groupes précités.