Département de Soins préhospitaliers d'urgence
Banque de candidatures à temps partiel pour l’année scolaire 2025-2026.
Lieu de travail
Laboratoire de Soins préhospitaliers d’urgence, campus de Val-d’Or.
Nom du supérieur immédiat
Mme Kathy Mc Guire, directrice du campus de Val-d’Or
Principales fonctions
Conformément au plan de classification du personnel de soutien, le rôle principal et habituel de cette personne consiste à :
Assister le personnel enseignant dans la préparation des travaux de laboratoire :
Seconder les enseignants dans leur enseignement :
Superviser les pratiques des étudiants :
Gérer le laboratoire :
Qualifications
Détenir un diplôme d’études collégiales en Soins préhospitaliers d’urgence ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
Exigences particulières :
Conditions de travail
Horaire de travail : variable selon les besoins et horaire du département pour un maximum de 600 heures pour l’année scolaire 2025-2026.
Salaire : Entre 27,07 $ et 36,14 $ de l’heure selon les qualifications et l’expérience.
Durée prévue du contrat : du 25 août 2025, jusqu’au plus tard le 22 mai 2026.
Date d’affichage : 17 juin 2025
Postuler
Votre curriculum vitae, accompagné des documents attestant de votre formation (photocopies de diplômes et de relevés de notes) doivent être acheminés via notre site web : https://www.cegepat.qc.ca/emplois-avantageux-cegep/, LE OU AVANT LE 25 JUIN 2025, choisissez le poste désiré et cliquez sur Postuler.
Seules les candidatures retenues pour fin d’entrevue de sélection seront contactées. Nous remercions à l’avance les candidats et candidates qui auront postulé. Le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue adhère à un programme d’accès à l’égalité et encourage les personnes qualifiées, femmes et hommes, membres de minorités visibles et ethniques, autochtones et personnes handicapées, à soumettre leur candidature. Vous pouvez, si vous le désirez, indiquer votre appartenance à l’un des groupes précités.
Seules les candidatures retenues pour fin d’entrevue de sélection seront contactées. Nous remercions à l’avance les candidats et candidates qui auront postulé. Le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue adhère à un programme d’accès à l’égalité et encourage les personnes qualifiées, femmes et hommes, membres de minorités visibles et ethniques, autochtones et personnes handicapées, à soumettre leur candidature. Vous pouvez, si vous le désirez, indiquer votre appartenance à l’un des groupes précités.
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