• Mission et orientations

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NOTRE MISSION

Le Cégep de l’Abitibi- Témiscamingue offre à ses étudiantes et à ses étudiants, de même qu’à ses partenaires, une formation et des services d’excellente qualité dans un milieu de vie chaleureux et enrichissant. Par sa présence et par ses activités éducatives, de recherche et de transfert technologique, le Cégep enrichit sa communauté et rayonne au-delà de ses frontières.

NOS ORIENTATIONS

Il y a quatre ans, le conseil d’administration a adopté le Plan stratégique 2011-2016. Ce Plan guide quotidiennement nos actions dans l’atteinte de notre mission. Dans son processus de planification, le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue retient quatre orientations qui sont autant de préoccupations qui influencent le Plan stratégique de développement que le Plan institutionnel de réussite et de diplomation (PIRD).

  • Orientation 1 : LES ÉTUDIANTS, LES PROGRAMMES, LA RÉUSSITE
  • Orientation 2 : UNE COMMUNAUTÉ COLLÉGIALE MOBILISÉE AUTOUR DU PROJET DE RÉUSSITE
  • Orientation 3 : UN COLLÈGE OUVERT AUX PREMIERS PEUPLES
  • Orientation 4 : LE CÉGEP EN ABITIBI-TÉMISCAMINGUE ET DANS LE MONDE

ORIENTATION 1 - LES ÉTUDIANTS, LES PROGRAMMES, LA RÉUSSITE

Objectifs :

  • Développer une culture organisationnelle axée sur la réussite du projet d’études
  • Utiliser une pédagogie variée, active et adaptée aux caractéristiques des étudiants
  • Faciliter l’adaptation des étudiants aux réalités de l’enseignement supérieur

Orientation 2 - UNE COMMUNAUTÉ COLLÉGIALE MOBILISÉE AUTOUR DU PROJET DE RÉUSSITE

Objectif :

  • Mobiliser l’ensemble du personnel afin de soutenir l’étudiant dans son cheminement

Orientation 3 - UN COLLÈGE OUVERT AUX PREMIERS PEUPLES

Objectifs :

  • Collaborer avec les Premiers Peuples  dans leur cheminement vers les études postsecondaires
  • Offrir des services et des programmes arrimés aux réalités des premiers peuples

Orientation 4 - LE CÉGEP EN ABITIBI-TÉMISCAMINGUE ET DANS LE MONDE

Objectifs :

  • Maintenir le patrimoine scolaire actuel sur l’ensemble du territoire en demeurant ouvert à de nouvelles opportunités
  • Améliorer et diversifier nos modes d’enseignement des programmes
  • Revoir notre modèle organisationnel pour assurer une présence plus active et plus significative sur le territoire, notamment en Abitibi-Ouest et au Témiscamingue
  • Augmenter nos activités internationales